Façana de Ajuntament de Cambrils. Foto: Cambrils.cat
El Departament d’Educació i d’Ocupació de l’Ajuntament ha finalitzat amb èxit el programa d’inserció laboral SOC-30 PLUS 2022 i ja ha obert una nova convocatòria d’aquest projecte que es basa en les necessitats reals de les empreses del territori i prioritza els col·lectius amb més dificultats per trobar feina.
El programa SOC-30 PLUS 2022 ha arribat a un total de 35 persones contractades i ha acabat amb una continuïtat laboral de més del 75%, ja que 26 de les persones participants han aconseguit un contracte indefinit o fix-discontinu una vegada finalitzat el programa.
Jordi Barbera, regidor d’Educació i Ocupació, s’ha mostrat satisfet del número de persones aturades que han trobat feina amb el suport d’aquest programa i altres programes destinats a aconseguir la inserció sociolaboral i millorar la formació dels col·lectius amb més dificultats per trobar feina com són, per exemple, les dones o les persones aturades majors de 45 anys. Tanmateix es dona resposta a les necessitats de contractació de les empreses del municipi i l’acompanyament i assessorament per a tota la tramitació de la subvenció que comporta aquestes contractacions. “El nostre compromís és seguir desenvolupant aquest i altres programes per reduir els nivells d’atur de la nostra ciutat i facilitar a les empreses el personal qualificat necessari per millorar els seus resultats”, ha dit el regidor.
Nova convocatòria de 34 participants
Per a la nova convocatòria, el Servei d’Ocupació de Catalunya ha atorgat a l’Ajuntament de Cambrils 34 participants, que es podran formar amb les competències necessàries per poder dur a terme correctament les tasques requerides per les empreses. Les empreses que contractin aquestes persones podran beneficiar-se d’una subvenció del cost salarial de 1.260 euros al mes i de 41,42 euros al dia per jornada completa (la subvenció serà de 11.340 euros per un període màxim de 9 mesos).
El programa inclou la prospecció i assessorament d’empreses, l’acompanyament en el procés de contractació i formació, la formació vinculada al contracte de treball i a les necessitats de la persona participant (entre un mínim de 20 hores i un màxim de 100 hores), i l’experiència professional mitjançant contracte laboral subvencionat entre 6 i 9 mesos.
Dins del col·lectiu de persones aturades de més de 30 anys, el programa prioritza especialment les persones aturades de llarga durada (amb un mínim del 25% de participants) i les persones majors de 45 anys (amb un mínim del 60% de participants). El projecte està subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya i pel Servicio Público de Empleo Estatal- Ministerio de Trabajo y Economia Social en el marc del Programa SOC-30 Plus.
Equip de redacció
